Das hängt natürlich von der jeweiligen Veranstaltung ab, aber meist ist die zentrale Aufgabe, einmal pro Woche in der Vorlesungszeit eine 90-minütige Übung durchzuführen. Hier vermittelt man (i.d.R. jüngeren) Studierenden den aktuellen Stoff, beantwortet ihre Fragen und hilft mit den anstehenden Übungsaufgaben. Um darauf vorbereitet zu sein, nimmt jede/r Übungsleiter*in an einer wöchentlichen Vorbesprechung teil, die von den Assistent*innen bzw. Dozent*innen der Veranstaltungen vorbereitet wird. Dort wird beispielsweise das neue Übungsblatt vorgestellt und die Lernziele werden erläutert. Darüber hinaus muss man eine wöchentliche Sprechstunde abhalten, in der inhaltliche Fragen von den Teilnehmenden gestellt werden können. Nicht zuletzt werden Hausaufgaben gestellt, die von Übungsleiter*innen korrigiert und ggf. bepunktet werden. In englischen Lehrveranstaltungen werden die Übungen selbstverständlich auch auf Englisch gehalten.

Der Job als Übungsleiter*in bietet eine bezahlte Nebentätigkeit, die ideal zum Studium passt:

• Förderung des eigenen Verständnisses der Mathematik (Lernen durch Lehren).
• Gut in den Studienalltag integrierbarer Nebenjob.
• Man kann sich die Tätigkeit als Studienleistung im Master-Studium (Mathematik) anrechnen lassen.
• Man verbessert und übt kommunikative Fähigkeiten.
• Man bekommt als Teil der Arbeitszeit eine Schulung für Übungsleiter*innen und Übungsleiter (siehe unten).
• Beginnend ab dem WiSe 2017/18 kann die Schulung für Übungsleiterinnen und Übungsleiter als Bestandteil des Pflichtmoduls „Praxisphase II – Außerschulische Schulpraktische Studien“ ins Lehramtsstudium (PO 2017) eingebracht werden.

Man sollte:

• Freude an der Mathematik haben
• es mögen, andere für Mathematik zu begeistern
• mindestens im 3. Semester sein (bewerben kann man sich schon vorher)
• Mathematik-Kenntnisse mindestens des Niveaus der zu betreuenden Veranstaltung durch bestandene Prüfungen dokumentieren können
• gute Englischkenntnisse, sofern man Interesse an einer englischsprachigen Veranstaltung hat

Der Arbeitsaufwand hängt davon ab, welche Art von Veranstaltung und wie viele Übungsgruppen Sie betreuen. Dabei wird meist unterschieden, ob die Übung wöchentlich oder 2-wöchentlich stattfindet und ob die Studierenden durch Abgabe von Hausübungen eine Zulassung und/oder einen Bonus für die Klausur erwerben können. Grundsätzlich werden die Stunden dabei nicht über alle Monate des Semesters gleich verteilt, da dies aus rechtlichen Gründen (insb. § 2 Mindestlohngesetz) nicht anders möglich ist. Der Gesamtumfang ist in etwa wie folgt:

1. Bei Veranstaltungen mit Klausurzulassung und/oder Bonussystem:

a) wöchentlicher Rhythmus der Übungen: 134 Stunden

b) 2-wöchentlicher Rhythmus der Übungen: 67/69 Stunden

2. Bei Veranstaltungen ohne Bonussystem und Klausurzulassung:

a) wöchentlicher Rhythmus der Übungen: 115 Stunden

b) 2-wöchentlicher Rhythmus der Übungen: 57/58 Stunden

Die Sätze erhöhen sich bei Übernahme von zwei Übungsgruppen, verdoppeln sich jedoch nicht, da nicht alle Tätigkeiten sich verdoppeln (z.B. Vorbesprechung mit den Veranstaltern). Entsprechendes gilt, sofern man auch die Korrektur von Hausübungen aus der Assistenzübung übernimmt.

Sie können sich als Übungsleiter*in über zwei Wege bewerben:

• wenn Sie eine spezielle Veranstaltung im Sinn haben, können Sie direkt die entsprechenden Assistent*innen auf eine mögliche Stelle ansprechen
• Sie können das zentrale Bewerbungsportal nutzen, in dem Sie sich auf verschiedene Veranstaltungen bewerben können.

Es gibt keine echten Fristen, die Vergabe geschieht aber unter Berücksichtigung der Qualifikation nach dem first-come-first-serve-Prinzip, sobald die Bewerbungsphase begonnen hat. Je früher Sie sich also bewerben, umso besser die Chance, auch bei der gewünschten Veranstaltung eingestellt zu werden.

Außer der Bestätigung auf der Seite des Online-Formulars bekommen Sie keine weitere Bestätigung. Sofern die Bewerbungsphase schon angefangen hat, erhalten Sie aber in der Regel nach spätestens 1-2 Wochen eine Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung.

Da wir Ihre Bewerbungsunterlagen aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht über das Semesterende hinaus aufbewahren dürfen, müssen Sie sich für jedes Semester neu bewerben und an Ihre Bewerbung erneut alle (akutalisierten) Unterlagen anfügen.

Nachdem Ihnen der*die Assistent*in die Stelle zugesagt hat, gilt es,

• die zur Vertragserstellung notwendigen Formulare beim Personalbüro einzureichen. Diese finden Sie im Downloadbereich.

Falls Sie zum ersten mal als Übungsleiter*in am Fachbereich angestellt sind, müssen Sie sich außerdem

• zur zweitätigen Übungsleiter*innenschulung anmelden (s.u.) und
• die zweistündige Info-Veranstaltung zu den Rechten und Pflichten für SHKs besuchen, s. Veranstaltungskalender.

Falls Sie auf diesen Seiten nicht fündig geworden sind, so schauen Sie doch mal in die FAQs zu Personalangelegenheiten, insbesondere in die Abschnitte „für alle Beschäftigte“ und „für studentische Hilfskräfte“.

Sonstige Anfragen richten Sie gerne an Johannes Ehlert.